Meus Serviços

SER - Autoconhecimento

Trata-se de uma análise que permite traçar as características centrais de cada um dos perfis comportamentais.

  • Identificar suas motivações.
  • Identificar comportamentos predominantes.
  • Identificar qualidades e pontos fortes.
  • Identificar pontos a desenvolver.
  • Identificar suas aptidões.
  • Identificar suas fraquezas.
  • Identificar suas habilidades.
  • Entender como você processas e reage aos acontecimentos.
  • Melhora a compreensão do outro facilitando as relações sociais, profissionais e familiar.
  • Amplia sua capacidade de tomar decisões, pois ao se conhecer você se torna mais assertivo.

ESTAR - Quem eu quero ser

Entender o momento atual e as dificuldades que impactam na tomada de decisão.

  • Aumentar a clareza da realidade atual.
  • Identificar fraquezas e oportunidades individuais.
  • Observar quais são as questões que afetam suas decisões
  • Facilitar o processo de escolha.
  • Contribuir na assertividade e direcionamento dos próximos passos.

REALIZAR - O que eu preciso fazer

Identificar a diferença entre:

  • O que preciso/quero entregar? (To Do)
  • O que estou fazendo? (Doing)
  • O que eu deveria fazer?  (Should Do)
  • O que eu vou fazer? (Will Do)

Identificar objetivos através de atividade projetiva e desenvolvimento de plano de ação.

  • Clareza nos objetivos.
  • Identificar as opções para atingir a meta.
  • Identificar o ônus de cada escolha para definir qual melhor caminho.
  • Identificar as mudanças comportamentais necessárias para atingir os objetivos.
  • Decidir entre as opções qual caminho seguir.
  • Identificar as motivações para manter o plano em curso.
  • Identificar como é a gestão do tempo.

Treinamentos e Aulas

Sistemas, Processos, Alimentos, Máquinas,  Tecnologia, Produtos e Serviços  são feito para pessoas.

Desenvolvemos com as pessoas e entregamos as soluções para as pessoas, logo lidar com pessoas é fundamental.

Desenvolver as competências relacionadas a inteligência emocional é um grande diferencial em uma formação. As empresas estão buscando profissionais emocionalmente desenvolvidos e as instituições estão formando profissionais tecnicamente capazes.  

O GAP entre as competências técnicas e emocionais precisa ser tratado.

Entre em contato e vamos construir juntos esta solução.

Workshop|Empresas

 

Workshop SER

O SER é um workshop desenvolvido para, de forma lúdica e construtiva, trabalhar com equipes, times,grupos, turmas… que sentem necessidade de potencializar positivamente suas entregas e resultados.

Projetos em parceria

Logomarca Trocando Figurinhas

Intencoes (3) 

Depoimentos

Adriana, adorei o processo de coaching contigo. Não esperava que a sintonia do processo fosse tão elevada, me identifiquei muito com a sua forma de trabalho desde o primeiro dia. Seu envolvimento, carinho e extrema atenção em todas as sessões tornaram cada uma delas muito importante e recompensadora.

Claudia Mara Viera Barbosa SteinGerente de relacionamento de contas bancárias

Blog

gratidão

Gratidão

Desde pequenos ouvimos falar que precisamos ser gratos. Mas afinal o que é ser grato? Como somos beneficiados em praticar a gratidão?  Pessoas que praticam a gratidão tem uma visão mais positiva sobre a vida, se sentem mais recompensados e conseguem desenvolver de forma mais assertiva a inteligência emocional.  Você sabia que o cérebro não […]

CompartilheShare on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn
neurohormonio

Neuro Hormônios no Coaching – Endorfina

A endorfina é um neurotransmissor produzido pela glândula hipófise, conhecida também como glândula pituitária. O termo endorfina vem de “endo” (interno) e “morfina” (analgésico), ou seja, um hormônio com influência no controle da dor, por isso ligado ao bem-estar. A endorfina é uma aliada É possível estimular a liberação do hormônio de forma natural através […]

CompartilheShare on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn
neurohormonio

Neuro Hormônios no Coaching – Serotonina

A serotonina é um neurotransmissor produzido no tronco encefálico, na área cerebral chamada de núcleo da rafe.  A baixa concentração deste hormônio favorece a irritação, agressividade, mal humor, sonolência, dificuldade de aprendizado, distúrbios de memória e concentração, desregulação do sono e do apetite, impaciência e ansiedade. A serotonina é um hormônio que está ligado a: […]

CompartilheShare on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn
CompartilheShare on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn